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Les femmes dans l’entrepreneuriat en Nouvelle Aquitaine

En Nouvelle-Aquitaine, la place des femmes est un sujet central dans l’entrepreneuriat. En effet, en 2018, la région a été la première Région du territoire national à adopter le Plan régional en faveur de l’entrepreneuriat des femmes. Après plusieurs années de mise en place, la région se positionne aujourd’hui au premier rang sur le plan national en nombre de créatrices d’entreprise. Cependant, des inégalités persistent. En effet, selon une enquête de la CCI Nouvelle-Aquitaine, seulement 23% des entrepreneurs inscrits au registre du commerce en Nouvelle-Aquitaine, sont des femmes. Par ailleurs, si on observe les chiffres nationaux, seulement 28% des entreprises sont créées par des femmes. 

La poursuite du Plan régional en faveur de l’entrepreneuriat des femmes

En 2018, la région, l’État, la caisse des dépôts et les acteurs du projets signaient la convention pour la mise en œuvre du plan régional pour l’entrepreneuriat des femmes en Nouvelle-Aquitaine. Ce plan engageait les cosignataires jusqu’en 2020 pour réduire les inégalités entre les hommes et les femmes dans l’entrepreneuriat. En 2022, si la place des femmes dirigeant des entreprises continue d’augmenter, le chemin reste encore long. Entre 2017 et 2022, le nombre d’entreprises dirigées par des femmes a augmenté de 44,8%. Selon l’étude de la CCI publiée en mars 2022, près d’un quart des entreprises régionales sont dirigées par des femmes. Face à ces résultats, bien que des améliorations soient perceptibles, il convient de dire que l’égalité n’est pas encore atteinte.

Ainsi, afin de poursuivre le combat contre ces inégalités, les élus régionaux ont voté pour une nouvelle convention de partenariat. L’objectif est de poursuivre la mise en place du plan d’action régional en faveur de l’entrepreneuriat des femmes dans la région sur 2021-2023. Les actions de cette initiative s’articulent autour de quatre priorités. Il convient donc de valoriser la création et la reprise d’entreprise par les femmes. Pour rendre cela possible, il est également nécessaire d’accompagner les femmes dans l’accès au financement. Pour réduire les inégalités, il est également important de mettre en place des actions dans les territoires fragiles. Enfin, la dernière priorité réside dans la formation et la communication autour de la validation de l’entrepreneuriat féminin.

La volonté de briser le plafond de verre

Lorsqu’on parle d’inégalité entre les hommes et les femmes, le sujet peut être vaste et complexe. Cette inégalité prend sa source dans différents éléments qui peuvent être liés à des normes culturelles, à un contexte économique précis, ou encore à des stéréotypes de genre. Par exemple, il existe des secteurs d’activité associés à des stéréotypes masculins dans lesquels les femmes sont moins représentées. On pense notamment au secteur de la Tech.

Cependant, aujourd’hui, on remarque aussi une prise de conscience globale. Les femmes ont tout autant leur place que les hommes dans l’entrepreneuriat. Pour ces dernières, les freins face à l’entrepreneuriat se lèvent et elles semblent saisir leur chance là où elle ne l’aurait peut-être pas fait auparavant. L’étude de la CCI montre une évolution plus marquée en matière de création d’entreprise pour les femmes. En effet, 25% des créations d’entreprises sont à l’origine des femmes contre 20,6% pour les hommes. Par ailleurs, ces dernières réussissent dans l’entrepreneuriat. L’étude montre également que pour les entreprises dirigées par des femmes le taux de pérennité à 3 ans est de 66%. 

Afin de poursuivre la dynamique des structures accompagnent également les femmes dans leur projet. Par exemple, Premières Nouvelle-Aquitaine accompagne les femmes et les équipes mixtes dans l’entrepreneuriat. L’objectif est de valoriser le potentiel économique des femmes qui ne demandent qu’à avoir une place dans l’entrepreneuriat.  

Sources : 

“L’évolution de l’entrepreneuriat féminin, les solutions vers plus de parité, les enjeux des équipes mixtes innovantes” Les Premières Nouvelle-Aquitaine, communiqué de presse du 1er septembre 2022

“L’entrepreneuriat des femmes en Nouvelle-Aquitaine” CCI Nouvelle-Aquitaine

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